転職先の条件をしっかり確認

転職するときには希望先への応募書類作成、面接、その他試験など、緊張の連続ですよね。ましてや現在仕事をしながら次の仕事を探すとなると、大変です。忙しい中時間を作って面接に行き、無事希望の転職先が決まった時は嬉しい気持ちや不安な気持ちになるでしょうし、緊張から解放され、ほっと落ち着いてしまいそうですが、ここからが本当の始まりですよ。面接時は気持ちが精一杯なので詳しい就業条件などは確認できないことが多いですよね。内定が出たら、必ず条件面の確認を改めてしっかりすることにより、こんなはずではなかったという事態を防ぐことができますよ。

現在の職場には時間に余裕をもって退職届を

転職するときは、転職先のことばかりに目がいきがちですが、現在の職場への退職連絡・調整業務も大変重要ですよ。転職先が同じ業界なら特に、またいつかどこかで現在の職場の同僚と、別の会社で同僚や上司、部下になることだってよくある話です。業務の引継ぎも発生する可能性がありますから、転職先の会社と事前に入社日は余裕をもって調整しましょう。もし可能であれば現在の職場を退職してから転職先に移るまで有給休暇もとれるようにしたいですよね。そのためには現在の職場の上司・同僚・部下に迷惑をかけないように余裕をもったスケジュール調整が必要ですね。

しっかりリフレッシュしましょう

気持ちの切り替えをするために、可能であれば次の職場の入社日までに少しでも休みがあるといいですよね。もし、今まで忙しくてやりたくても出来なかったことがあれば、是非この機会にやっておきたいですよね。リフレッシュすることは重要ですし、ただ休むだけでも随分気分的に違うでしょう。趣味や遊び、旅行などをこの機会にやっておくだけでなく、仕事をしていると片付けることができなかった用事なども案外沢山あります。休みを確保するために、転職先と現在の職場の入社日・退職日は早めに調整しておきたいですよね。

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